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洛陽(yáng)理工學(xué)院選拔工程實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師及財(cái)務(wù)人員工作方案

來(lái)源:人事處    發(fā)布:2015/12/25 10:23:22    瀏覽:

為更好地為學(xué)校轉(zhuǎn)型發(fā)展服務(wù),加強(qiáng)學(xué)生工程實(shí)踐能力的培養(yǎng),學(xué)校決定從校辦工廠選拔10人,從事工程實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)和財(cái)務(wù)工作,具體選拔方案如下:

一、崗位設(shè)置及數(shù)量

財(cái)務(wù)人員 1

工程實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師 9

詳見(jiàn)附件1《洛陽(yáng)理工學(xué)院選拔工程實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師及財(cái)務(wù)人員崗位一覽表》。

二、選拔范圍

校辦工廠正式在編在崗職工

三、選拔基本條件

參與選拔人員應(yīng)首先滿足以下基本條件:

1.具有較高的思想政治素質(zhì)和覺(jué)悟,有良好的道德品質(zhì),樂(lè)于為教學(xué)、科研工作和廣大師生服務(wù),服從學(xué)校大局,能與學(xué)校黨委、行政保持一致。

2.遵守憲法和法律,具有較強(qiáng)的依法履職的意識(shí),無(wú)不良記錄。

3.具有較強(qiáng)的事業(yè)心,忠于職守,盡職盡責(zé)。

4.3年年度考核均為合格及以上等次。

5.校辦工廠干部:男同志年齡不超過(guò)55周歲(196011以后出生),女同志年齡不超過(guò)50周歲(196511以后出生),具有大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,具有初級(jí)及以上職稱(chēng)。

校辦工廠工人:男同志年齡不超過(guò)55周歲(196011以后出生),女同志年齡不超過(guò)45周歲(197011以后出生),具有高中及以上學(xué)歷,具有高級(jí)工及以上任職資格。

6.其他應(yīng)滿足的崗位要求。

四、選拔工作程序

1.發(fā)布選拔信息(1225

2.報(bào)名和資格初審(1225—27日)

符合選拔條件,有意愿參加選拔的人員填寫(xiě)《洛陽(yáng)理工學(xué)院工程實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師及財(cái)務(wù)人員選拔報(bào)名表》(附件2),報(bào)校辦工廠綜合辦公室,同時(shí),審驗(yàn)以下證件,身份證原件和復(fù)印件1份,學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件和復(fù)印件1份,任職資格證書(shū)原件和復(fù)印件1份,所獲榮譽(yù)原件和復(fù)印件1份。《報(bào)名表》必須本人親自填寫(xiě),代填無(wú)效。報(bào)名截止時(shí)間1225日下午1700

校辦工廠負(fù)責(zé)根據(jù)選拔條件對(duì)參加人員進(jìn)行初審,按崗位數(shù)1:1.5的比例確定入圍人員。

3.復(fù)審階段(1228

由人事處、教務(wù)處、大學(xué)科技園管委會(huì)、工程訓(xùn)練中心、紀(jì)委監(jiān)察處集中審核入圍人員資格。

4.面試階段(1229

由人事處、教務(wù)處、大學(xué)科技園管委會(huì)、工程訓(xùn)練中心、紀(jì)委監(jiān)察處負(fù)責(zé)人及擁有行業(yè)背景和高級(jí)職稱(chēng)的校內(nèi)外專(zhuān)家共9人組成面試評(píng)委,對(duì)通過(guò)復(fù)審人員進(jìn)行面試。

面試采用自我介紹和答辯方式進(jìn)行,滿分100分。面試內(nèi)容為崗位所需的公共知識(shí)、基本知識(shí)和基本技能。首先進(jìn)行自我介紹,時(shí)間3-5分鐘,然后現(xiàn)場(chǎng)抽題,根據(jù)抽到的答辯題目進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)答辯,時(shí)間 3-5分鐘,主要考察參加人員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平、語(yǔ)言表達(dá)能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。面試結(jié)束,去掉一個(gè)最高分,去掉一個(gè)最低分,算出平均分?jǐn)?shù),現(xiàn)場(chǎng)公布面試成績(jī)。

面試當(dāng)天不按時(shí)到場(chǎng),視為主動(dòng)放棄崗位選拔。

5.公示(1230

根據(jù)崗位,按面試分?jǐn)?shù)從高到低取前10名進(jìn)行公示。

6.報(bào)學(xué)校研究確定(1231

公示無(wú)異議,報(bào)學(xué)校研究確定選拔名單。

7.上崗

報(bào)學(xué)校研究同意后,在所服務(wù)部門(mén)上崗,試用期1年。試用期滿,考核合格,可正式上崗。

五、崗位報(bào)酬及支付方式

學(xué)校與校辦工廠簽訂崗位服務(wù)協(xié)議,學(xué)校按協(xié)議向校辦工廠核撥服務(wù)費(fèi),上崗人員工資由校辦工廠按相關(guān)規(guī)定計(jì)算核發(fā)到個(gè)人。

六、人員管理

本次選拔的工程實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師和財(cái)務(wù)人員應(yīng)服從學(xué)校和所服務(wù)部門(mén)管理,在所服務(wù)部門(mén)參加年度考核,年度考核基本合格、不合格或違反學(xué)校和服務(wù)部門(mén)管理規(guī)定,直接退回校辦工廠,由校辦工廠按規(guī)定予以處理。

附件1 洛陽(yáng)理工學(xué)院選拔工程實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師及財(cái)務(wù)人員崗位一覽表

附件2 洛陽(yáng)理工學(xué)院選拔工程實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師及財(cái)務(wù)人員報(bào)名表

(附件從人事處ftp文件交換區(qū)下載)


   
  作者: 人事處
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