院屬各部門(mén)：
《洛陽(yáng)理工學(xué)院機(jī)關(guān)行政人員定崗定編方案》已經(jīng)院黨委會(huì)研究通過(guò),，現(xiàn)印發(fā)給你們,，請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行,。
附件：1、洛陽(yáng)理工學(xué)院機(jī)關(guān)行政人員定崗定編方案
2,、機(jī)關(guān)人員編制計(jì)劃表
3、系,、(部)教務(wù)員崗位設(shè)置計(jì)劃表
4,、工作日程安排
附件一
洛陽(yáng)理工學(xué)院機(jī)關(guān)定崗定編工作方案
一,、指導(dǎo)思想和基本要求
1、指導(dǎo)思想：以打造節(jié)約型,、高效型院校為出發(fā)點(diǎn),，逐步建立與洛陽(yáng)理工學(xué)院發(fā)展相適應(yīng)的人盡其才、充滿(mǎn)活力的用人機(jī)制,，既要保持穩(wěn)定,，又要著眼于未來(lái)發(fā)展。建立辦事高效,、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào),、行為規(guī)范的機(jī)關(guān)管理體制，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),，提高報(bào)務(wù)質(zhì)量,，推動(dòng)管理重心下移。
2,、基本要求：樹(shù)立以人為本,、量才使用、用人所長(zhǎng)的觀念,，堅(jiān)持“民主,、公開(kāi)、平等”,，堅(jiān)持應(yīng)聘崗位的基本條件和履行崗位職責(zé)的能力要求,。以定編定崗定職責(zé)為基礎(chǔ)，著眼于充實(shí)教學(xué)科研以及教學(xué)管理,、學(xué)生管理的一線骨干,，著眼于順利完成學(xué)校各項(xiàng)工作任務(wù)，按需聘任,。
二,、總體原則
1、機(jī)關(guān)各部門(mén)人員編制在兩校區(qū)同一部門(mén)合并后的總?cè)藬?shù)基礎(chǔ)上只減不增,，不進(jìn)行跨部門(mén)間人員調(diào)整,。
2、按平均比例壓縮科員編制,，并根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)微調(diào),。
3、2010年7月份以前退休的人員不占所在單位編制,。
4,、除兩辦、保衛(wèi)處所設(shè)的非管理崗位外,，機(jī)關(guān)各部門(mén)原則上不安排工勤人員,。
三,、基本依據(jù)
根據(jù)教育部《關(guān)于當(dāng)前深化高等學(xué)校人事分配制度改革的若干意見(jiàn)》(教人[1999]16號(hào))，全校黨政管理工作人員編制原則上控制在全校事業(yè)編制教職工12-15%,，我院黨政機(jī)構(gòu)人員編制暫按全院事業(yè)編制教職工人數(shù)的10%左右控制,。我院現(xiàn)有事業(yè)編制教職工1600人左右(含2008年新進(jìn)人員),，考慮到我院目前兩校合并的實(shí)際情況,，暫以170作為機(jī)關(guān)行政管理干部總編制數(shù),，另設(shè)工勤人員編制21人，教師編制4人,。
四,、安置轉(zhuǎn)崗人員的原則和方法
為做好這次定編定崗工作,，學(xué)院提供一定數(shù)量的工作崗位,，由轉(zhuǎn)崗人員個(gè)人和用人部門(mén)進(jìn)行雙向選擇。
1,、鼓勵(lì)機(jī)關(guān)中符合條件的優(yōu)秀中青年教師到一線從事教學(xué)工作或?qū)W生管理工作,。機(jī)關(guān)各部門(mén)應(yīng)做好動(dòng)員，并為申報(bào)人員提供便利,。學(xué)院為待轉(zhuǎn)崗人員提供15~20名教師和輔導(dǎo)員編制,。
(1)機(jī)關(guān)中具有本科以上學(xué)歷和高校教師系列職稱(chēng)者，或具
有碩士以上學(xué)位者,，可以申請(qǐng)轉(zhuǎn)為專(zhuān)任教師,，從事教學(xué)工作。
(2)具備中共黨員,、本科以上學(xué)歷,、年齡在40歲以下、熱愛(ài)學(xué)生管理工作者可申請(qǐng)輔導(dǎo)員工作,。
2,、部分人員可到各系(部)辦公室擔(dān)任教務(wù)員工作。學(xué)院為機(jī)關(guān)待轉(zhuǎn)崗人員提供10名系(部)教務(wù)員編制,。
系(部)教務(wù)員必須具有大專(zhuān)以上學(xué)歷,，有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和熟練的辦公自動(dòng)化能力。有相關(guān)學(xué)科知識(shí)背景者優(yōu)先,。
3,、部分人員可以申請(qǐng)到圖書(shū)館從事圖書(shū)管理工作,，學(xué)院為機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)崗人員提供10—5名圖書(shū)管理員編制。
從事圖書(shū)管理員工作,，必須具各大專(zhuān)以上學(xué)歷,，有良好的服務(wù)態(tài)度，責(zé)任心強(qiáng),。
4,、相關(guān)人員可到后勤服務(wù)集團(tuán)工作。學(xué)院為待轉(zhuǎn)崗人員提供8~12名后勤服務(wù)集團(tuán)工作人員編制,。
五,、實(shí)施步驟
1、院黨委確定全院機(jī)關(guān)行政人員編制總數(shù)和機(jī)關(guān)各部門(mén)編制數(shù),。
2,、人事處公布定崗定編工作方案和各部門(mén)編制數(shù),，公布機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)崗人員安置的崗位,。
3、符合輔導(dǎo)員,、教師任職條件的可選報(bào)輔導(dǎo)員或教師崗位,。
有關(guān)人員可從學(xué)院辦公FTP人事處文件夾中下載相關(guān)表格，填寫(xiě)相關(guān)信息并報(bào)原部門(mén)和接收部門(mén)(選報(bào)輔導(dǎo)員崗位的到學(xué)生工作部,，選報(bào)教師崗位的到所選系部)負(fù)責(zé)人簽字審批,，然后由個(gè)人或接收部門(mén)將獲得批準(zhǔn)人員的表格交人事處審核。人事處報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)研究確認(rèn)后向用人部門(mén),、原機(jī)關(guān)部門(mén)和個(gè)人下確認(rèn)函,。申報(bào)教師和輔導(dǎo)員崗位未獲批準(zhǔn)者，可繼續(xù)參加本部門(mén)聘用和其它轉(zhuǎn)崗安置工作,。
4,、機(jī)關(guān)各部門(mén)根據(jù)學(xué)院下達(dá)的編制數(shù)，確定本部門(mén)聘用人員和待轉(zhuǎn)崗人員,，并將結(jié)果加蓋公章后報(bào)人事處,。
5、用人部門(mén)(各系部,，圖書(shū)館,，后勤)和機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)崗人員進(jìn)行雙向選擇，確定各崗位人員,。人事處根據(jù)用人情況進(jìn)行適當(dāng)微調(diào),。
6、人事處向有關(guān)部門(mén)和個(gè)人下發(fā)通知函,，有關(guān)人員到新部門(mén)報(bào)到上班,。
7,、未被聘用的人員交院人才交流中心待崗。
附件二
2008年洛陽(yáng)理工學(xué)院機(jī)關(guān)人員編制計(jì)劃表
|
序號(hào) |
部 門(mén) |
總編制數(shù) |
現(xiàn)任處科級(jí)干部 |
科員編制數(shù) |
工勤人員編制數(shù) |
|
1 |
兩辦 |
23 |
8 |
4 |
11 |
|
2 |
機(jī)關(guān)黨委 |
2 |
2 |
0 |
0 |
|
3 |
組織部
黨校辦公室 |
6 |
5 |
1 |
0 |
|
4 |
宣傳部 |
8 |
5 |
3 |
0 |
|
5 |
紀(jì)委 |
4 |
4 |
0 |
0 |
|
6 |
學(xué)生處 |
16 |
7 |
9 |
0 |
|
7 |
離退休工作處 |
8 |
6 |
2 |
0 |
|
8 |
教務(wù)處 |
17 |
9 |
7 |
1 |
|
9 |
人事處 |
11 |
5 |
6 |
0 |
|
10 |
財(cái)務(wù)處 |
17 |
7 |
10 |
0 |
|
11 |
科研處 |
7 |
5 |
2 |
0 |
|
12 |
招生就業(yè)處 |
9 |
5 |
0 |
0 |
|
13 |
對(duì)外合作處 |
4 |
1 |
3 |
0 |
|
14 |
國(guó)有資產(chǎn)管理處 |
7 |
6 |
1 |
0 |
|
15 |
審計(jì)處 |
6 |
5 |
l |
0 |
|
16 |
保衛(wèi)處 |
16 |
5 |
4 |
7 |
|
17 |
后勤管理處 |
11 |
6 |
3 |
2 |
|
18 |
基建處 |
9 |
5 |
4 |
0 |
|
19 |
團(tuán)委 |
7 |
5 |
2 |
0 |
|
20 |
工會(huì) |
7 |
6 |
l |
0 |
|
合計(jì) |
|
195 |
107 |
67 |
21 |
說(shuō)明：
1,、各部門(mén)“現(xiàn)任處科級(jí)干部”中含有本學(xué)期干部調(diào)整中任命的正處級(jí)調(diào)研員和副
處級(jí)調(diào)研員,； “科員編制數(shù)”中應(yīng)含有本學(xué)期干部調(diào)整中任命到本部門(mén)的主任科員和副主任科員。
2,、學(xué)生處編制中含3名從事心理健康教育教師編制,；招生就業(yè)處編制中含l名就業(yè)指導(dǎo)教師編制。
3,、2010年7月1日前退休的11名人員不占該編制,。
附件三
關(guān)于系(部)教務(wù)員編制的說(shuō)明
為了更好地為各系(部)教學(xué)科研提供服務(wù)，促進(jìn)管理重心下移,，經(jīng)院黨委會(huì)研究決定,，為每個(gè)系(部) (含工程訓(xùn)練中心和現(xiàn)代教育技術(shù)中心)設(shè)置1名教務(wù)員，現(xiàn)將有關(guān)情況作以下說(shuō)明：
1,、系(部)教務(wù)員為一般行政人員編制,，由系(部)辦公室主任直接領(lǐng)導(dǎo)，在系(部)辦公室辦公,，由系(部)安排具體日常工作任務(wù),。
2、系(部)不再設(shè)置專(zhuān)職教學(xué)秘書(shū),，原教學(xué)秘書(shū)的工作任務(wù)由各系(部)教務(wù)員擔(dān)任,。原教學(xué)秘書(shū)中，具有本科學(xué)歷和講師或?qū)嶒?yàn)師以上職稱(chēng),，或具有碩士以上學(xué)位的直接轉(zhuǎn)為相關(guān)學(xué)科教師或教輔人員：不具備上述條件的轉(zhuǎn)為本系(部)教務(wù)員,，特殊情況另作調(diào)整。
3,、系(部)教務(wù)員空余崗位可按一定條件從機(jī)關(guān)行政人員中選拔產(chǎn)生,。
洛陽(yáng)理工學(xué)院系(部)教務(wù)員崗位設(shè)置計(jì)劃表
|
序號(hào) |
系(部) |
系(部)教務(wù)員設(shè)置 |
增加教務(wù)員 |
|
編制 |
原有教學(xué)秘書(shū)人數(shù) |
安置情況 |
|
轉(zhuǎn)教務(wù)員 |
轉(zhuǎn)教師或教輔 |
|
1 |
材料科學(xué)與工程系 |
1 |
0 |
0 |
0 |
l |
|
2 |
機(jī)械工程系 |
1 |
1 |
1 |
0 |
0 |
|
3 |
機(jī)電工程系 |
1 |
0 |
0 |
0 |
1 |
|
4 |
電氣工程與白動(dòng)化系 |
1 |
0 |
0 |
0 |
1 |
|
5 |
計(jì)算機(jī)與信息工程系 |
1 |
1 |
0 |
1（教師） |
1 |
|
6 |
土木工程系 |
1 |
2 |
1 |
1（教師） |
0 |
|
7 |
環(huán)境與化學(xué)系 |
1 |
2 |
1 |
1(教輔) |
0 |
|
8 |
工程管理系 |
1 |
1 |
1 |
0 |
0 |
|
9 |
經(jīng)濟(jì)與工商管理系 |
1 |
1 |
0 |
1（教師） |
1 |
|
10 |
會(huì)計(jì)學(xué)系 |
1 |
1 |
1 |
0 |
0 |
|
11 |
藝術(shù)設(shè)計(jì)系 |
1 |
1 |
1 |
0 |
0 |
|
12 |
外語(yǔ)系 |
1 |
2 |
1 |
1（教輔） |
0 |
|
13 |
中文系 |
1 |
1 |
1 |
0 |
0 |
|
14 |
社會(huì)科學(xué)系 |
1 |
0 |
0 |
0 |
1 |
|
15 |
師范部 |
1 |
1 |
1 |
0 |
0 |
|
16 |
數(shù)理部 |
1 |
1 |
0 |
1（教師） |
1 |
|
17 |
體育部 |
1 |
1 |
0 |
1(教師) |
1 |
|
18 |
工程訓(xùn)練中心 |
1 |
0 |
0 |
0 |
1 |
|
19 |
現(xiàn)教中心 |
1 |
0 |
0 |
0 |
1 |
|
|
合 計(jì) |
19 |
16 |
9 |
7 |
10 |
附件四
機(jī)關(guān)各部門(mén)定崗定編工作日程安排
|
時(shí)間 |
內(nèi)容 |
核心議題 |
責(zé)任部門(mén) |
備注 |
|
6月25日
|
1、黨委會(huì)研究確定各部門(mén)定崗定編工作方案
2,、黨委會(huì)確定全院機(jī)關(guān)行政人員編制總數(shù)和機(jī)關(guān)各部
門(mén)編制數(shù),。 |
確定方案
|
人事處
|
|
|
6月26日—7月1日
|
3、人事處印發(fā)備部門(mén)定崗定編工作方案和機(jī)關(guān)各部門(mén)
編制數(shù),，公布機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)崗人員安置的崗位
4,、機(jī)關(guān)各部門(mén)做定崗定編動(dòng)員
5、機(jī)關(guān)中符合教師,、輔導(dǎo)員條件的人員開(kāi)始填報(bào)申請(qǐng)
表,，到對(duì)應(yīng)部門(mén)申報(bào)教師或輔導(dǎo)員崗位。 |
準(zhǔn)備動(dòng)員
教師,、輔導(dǎo)員選聘
|
學(xué)生處
教務(wù)處
各系(部)
|
個(gè)人或接收部門(mén)于7月1日下午5時(shí)前將審批后的表格交人事處人事科,。 |
|
6月30—7月2日 |
6,、機(jī)關(guān)各部門(mén)確定本部門(mén)聘用人員和待轉(zhuǎn)崗人員。 |
機(jī)關(guān)各部門(mén)定編定崗 |
機(jī)關(guān)各部門(mén)
|
各部門(mén)聘用人員和待轉(zhuǎn)崗人員有關(guān)結(jié)果于7月2日下午5時(shí)前報(bào)人事處,。
|
|
7月2日—7月5日 |
7,、用人部門(mén)(各系部，圖書(shū)館,，后勤)和機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)崗人員進(jìn)行雙向選擇,，確定備崗位人員。
8,、人事處根據(jù)用人情況進(jìn)行適當(dāng)微調(diào),。 |
轉(zhuǎn)崗人員選崗、定崗(系部科員,、圖書(shū)管理員,、后勤服務(wù)集團(tuán)工作人員)
|
各系(部)
圖書(shū)館
后勤服務(wù)集團(tuán)
|
個(gè)人或接收部門(mén)于7月5日下午5時(shí)前將審批后的表格交人事處人事科。 |
|
7月6日—7月7日 |
9,、黨委會(huì)研究定崗定編結(jié)果
10,、人事處向有關(guān)部門(mén)和個(gè)人發(fā)放通知函，轉(zhuǎn)崗人員到新崗位報(bào)到并開(kāi)始新的工作,。
|
人員到位
|
人事處
|
|
