第一章 總 則
第一條 為貫徹落實《2003-2007年教育振興行動計劃》,，促進(jìn)高等學(xué)校青年骨干教師在學(xué)科發(fā)展前沿進(jìn)行研修和開展學(xué)術(shù)交流，培養(yǎng)一批學(xué)術(shù)帶頭人和學(xué)術(shù)骨干,，根據(jù)《高等學(xué)校“高層次創(chuàng)造性人才計劃”實施方案》,，特設(shè)立“高等學(xué)校青年骨干教師國內(nèi)訪問學(xué)者項目”,。
第二條 本項目通過個人申請、選派學(xué)校推薦,、接受學(xué)校審核,、教育部宏觀調(diào)控的方式,，每年選派1000名高等學(xué)校青年骨干教師作為國內(nèi)訪問學(xué)者赴國內(nèi)重點高等學(xué)校重點學(xué)科領(lǐng)域進(jìn)行研修，使他們能夠及時跟蹤了解學(xué)術(shù)前沿動態(tài)和發(fā)展趨勢,，提高教學(xué)科研能力和學(xué)術(shù)水平,，增強創(chuàng)新意識，為回校后發(fā)揮學(xué)術(shù)帶頭人或?qū)W術(shù)骨干作用奠定基礎(chǔ),。
第三條 教育部人事司負(fù)責(zé)本項目的組織與協(xié)調(diào)工作,。教育部高等學(xué)校師資培訓(xùn)交流武漢中心負(fù)責(zé)本項目日常工作。
第二章 選派對象和條件
第四條 本項目選派對象應(yīng)是國內(nèi)普通高等學(xué)校在職教師,，并具備以下條件：
⒈在國內(nèi)普通高等學(xué)校從事教學(xué)科研工作五年以上,，政治思想素質(zhì)好，有強烈的事業(yè)心和良好的職業(yè)道德,；
⒉基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識扎實,、教學(xué)科研能力較強,，能勝任主干課程講授任務(wù),，曾獨立主持或參與負(fù)責(zé)過一次全過程的課題研究并取得成績；有較高的學(xué)術(shù)水平,，是選派學(xué)校學(xué)術(shù)帶頭人的后備力量或青年骨干教師,；
⒊原則上應(yīng)具有副高及其以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)，一般應(yīng)具有碩士學(xué)位或接受過碩士研究生主要課程的培訓(xùn),，年齡一般不超過40周歲,。
第五條 本項目面向全國普通高等學(xué)校，重點支持地方高等學(xué)校,，并向西部地區(qū),、東北老工業(yè)基地的高等學(xué)校傾斜。
第三章 接受學(xué)校和培養(yǎng)方式
第六條 接受國內(nèi)訪問學(xué)者的學(xué)校應(yīng)是教學(xué)科研水平高,、師資力量雄厚的國內(nèi)重點高等學(xué)校,，一般應(yīng)為實施“211”工程重點建設(shè)的學(xué)校。
接受國內(nèi)訪問學(xué)者的學(xué)科應(yīng)是國家重點學(xué)科,，國家,、教育部重點實驗室，國家,、教育部工程（技術(shù)）研究中心,，教育部人文社會科學(xué)重點研究基地等重點科研基地和優(yōu)勢學(xué)科，能夠為國內(nèi)訪問學(xué)者提供不低于博士研究生標(biāo)準(zhǔn)的研修和工作條件,。
第七條 國內(nèi)訪問學(xué)者的培養(yǎng)工作實行指導(dǎo)教師負(fù)責(zé)制,。
國內(nèi)訪問學(xué)者指導(dǎo)教師應(yīng)具有指導(dǎo)博士研究生的能力，師德高尚,、學(xué)術(shù)造詣高深,、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，主持承擔(dān)了能讓國內(nèi)訪問學(xué)者參與的科研項目。
第八條 國內(nèi)訪問學(xué)者和指導(dǎo)教師應(yīng)共同協(xié)商制訂研修計劃,，在指導(dǎo)教師指導(dǎo)下,，以參加科研為主，并協(xié)助指導(dǎo)研究生,、參與課程講授,、輔導(dǎo)或其他教學(xué)工作。研修期限一般為一年,。
第四章 申報程序
第九條 有條件接受國內(nèi)訪問學(xué)者的高等學(xué)校填寫并向教育部高等學(xué)校師資培訓(xùn)交流武漢中心報送《接受高等學(xué)校青年骨干教師國內(nèi)訪問學(xué)者申報表》,，說明招收國內(nèi)訪問學(xué)者的學(xué)科專業(yè)和指導(dǎo)教師及其研修課題的有關(guān)情況。
教育部高等學(xué)校師資培訓(xùn)交流武漢中心匯總審核并確定申報學(xué)校招收國內(nèi)訪問學(xué)者的計劃,，向全國普通高等學(xué)校公布,。
第十條 高等學(xué)校按照公布的招收計劃，在組織校內(nèi)青年骨干教師報名的基礎(chǔ)上,，審核確定國內(nèi)訪問學(xué)者推薦人選,，并向接受學(xué)校提交《高等學(xué)校青年骨干教師國內(nèi)訪問學(xué)者推薦表》。申請材料應(yīng)明確提出研修的要求和預(yù)期目的,。
第十一條 接受學(xué)校和指導(dǎo)教師審核《高等學(xué)校青年骨干教師國內(nèi)訪問學(xué)者推薦表》,，確定錄取名單，下發(fā)錄取通知,，同時將錄取情況報送教育部高等學(xué)校師資培訓(xùn)交流武漢中心備案,。
第十二條 教育部高等學(xué)校師資培訓(xùn)交流武漢中心根據(jù)高等學(xué)校報送的材料匯總本項目年度實施方案，報送教育部人事司審核備案,。
第五章 支持方式
第十三條 本項目所需經(jīng)費按照“四個一點”的原則籌措,，即教育部資助一點，接受學(xué)校減免一點,，選派學(xué)校支持一點,，訪問學(xué)者承擔(dān)一點。
第十四條 教育部對入選本項目的國內(nèi)訪問學(xué)者資助部分培養(yǎng)費,。資助的培養(yǎng)費每年年終撥付一次,，由接受學(xué)校掌握，?？顚Ｓ?。
第十五條 接受學(xué)校要結(jié)合實際情況，對培養(yǎng)費的差額部分適當(dāng)減免,，特別是盡可能減免西部地區(qū),、東北老工業(yè)基地高等學(xué)校選派國內(nèi)訪問學(xué)者的培養(yǎng)費。接受學(xué)校應(yīng)將收取培養(yǎng)費的標(biāo)準(zhǔn)報教育部人事司備案,。
第十六條 選派學(xué)校和國內(nèi)訪問學(xué)者本人分擔(dān)研修期間的住宿,、交通等費用,。
第六章 考核辦法
第十七條 選派學(xué)校應(yīng)與入選本項目的國內(nèi)訪問學(xué)者簽訂培養(yǎng)合同。合同中要約定研修目標(biāo),、預(yù)期成果及其考核方式,，也可約定研修期間住宿、交通等費用的分擔(dān)辦法,、研修結(jié)束后回校工作的承諾及違約責(zé)任等,。
第十八條 國內(nèi)訪問學(xué)者研修結(jié)束后，填寫《高等學(xué)校青年骨干教師國內(nèi)訪問學(xué)者結(jié)業(yè)考核表》,，總結(jié)研修成果,；接受學(xué)校和指導(dǎo)教師對國內(nèi)訪問學(xué)者研修期間的學(xué)習(xí)表現(xiàn)、從事的主要工作,、取得的主要成果和收獲等情況,，要認(rèn)真做出客觀公正的考核評價；結(jié)業(yè)前,，選派學(xué)校應(yīng)對國內(nèi)訪問學(xué)者研修情況進(jìn)行考核,。經(jīng)考核合格者由接受學(xué)校頒發(fā)《高等學(xué)校國內(nèi)訪問學(xué)者結(jié)業(yè)證書》。
第十九條 國內(nèi)訪問學(xué)者回校工作后一年內(nèi),，學(xué)校要對其教學(xué)科研發(fā)展情況以及接受學(xué)校培養(yǎng)效果做出評估,，并將書面材料報送教育部高等學(xué)校師資培訓(xùn)交流武漢中心,。
第七章 管理與評估
第二十條 接受學(xué)校要明確一名副校長分管此項工作，并明確本項目管理部門,。
教師指導(dǎo)國內(nèi)訪問學(xué)者的工作計入其工作量并作為考核內(nèi)容之一,。
第二十一條 國內(nèi)訪問學(xué)者研修期間人事關(guān)系在原單位，期滿后回原單位工作,，研修期間的工資,、津貼、福利,、職務(wù)評聘等原則上不受影響,，研修情況和成果作為其業(yè)務(wù)考核、職務(wù)聘任的依據(jù)之一,。
第二十二條 教育部適時組織有關(guān)專家開展對本項目實施情況的評估和檢查,，對接受國內(nèi)訪問學(xué)者工作成績突出的學(xué)校予以表彰鼓勵。
對達(dá)不到本項目預(yù)期目標(biāo)者,，除了不授予《高等學(xué)校國內(nèi)訪問學(xué)者結(jié)業(yè)證書》,，不撥付資助經(jīng)費外，區(qū)別以下三種情況予以處理：
⒈國內(nèi)訪問學(xué)者本人不認(rèn)真履行研修計劃的,，由本人向接受學(xué)校全額支付培養(yǎng)費,；
⒉接受學(xué)校疏于管理,，指導(dǎo)教師不認(rèn)真負(fù)責(zé)，未能提供必要研修條件的,，暫停接受學(xué)校招收國內(nèi)訪問學(xué)者的資格,；
⒊選派學(xué)校不落實有關(guān)配套政策，致使國內(nèi)訪問學(xué)者無法完成研修任務(wù)的,，暫停該校選派國內(nèi)訪問學(xué)者的資格,。
第二十三條 指導(dǎo)教師及其科研項目情況，以及本項目評估,、檢查結(jié)果等材料通過適當(dāng)方式向社會公開,，接受社會監(jiān)督。
第八章 附 則
第二十四條 本辦法自發(fā)布之日起實施,。
第二十五條 本辦法由教育部人事司負(fù)責(zé)解釋,。教育部高等學(xué)校師資培訓(xùn)交流武漢中心可以根據(jù)本辦法制訂實施細(xì)則。
