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規(guī)章制度
洛陽(yáng)理工學(xué)院購(gòu)買(mǎi)服務(wù)管理辦法和洛陽(yáng)理工學(xué)院購(gòu)買(mǎi)校辦工廠服務(wù)管理細(xì)則 校發(fā)〔2016〕78號(hào)

來(lái)源:人事處    發(fā)布:2017/04/10 16:38:20    瀏覽:

為規(guī)范學(xué)校對(duì)購(gòu)買(mǎi)服務(wù)的管理,,特制定本辦法,。

1. 學(xué)校購(gòu)買(mǎi)的服務(wù)是指為保證學(xué)校事業(yè)發(fā)展,,將原來(lái)由學(xué)校直接提供的后勤,、保障、教輔,、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)類服務(wù)的事項(xiàng)交給有資質(zhì)的社會(huì)組織或市場(chǎng)機(jī)構(gòu)來(lái)完成,,并根據(jù)社會(huì)組織或市場(chǎng)機(jī)構(gòu)提供服務(wù)的數(shù)量和質(zhì)量,按照一定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)估后支付服務(wù)費(fèi)

2. 購(gòu)買(mǎi)服務(wù)實(shí)行“定向委托,、協(xié)議管理,、評(píng)估兌現(xiàn)”的模式進(jìn)行管理。定向委托應(yīng)該進(jìn)行公開(kāi)招標(biāo),??紤]到實(shí)際情況,目前優(yōu)先從學(xué)校校辦工廠購(gòu)買(mǎi)相關(guān)服務(wù),。招用的服務(wù)人員必須是校辦工廠正式在編在崗人員,,能滿足崗位的要求。

3. 學(xué)校購(gòu)買(mǎi)的服務(wù)應(yīng)由學(xué)校提出服務(wù)需求的相關(guān)部門(mén)(以下簡(jiǎn)稱:相關(guān)部門(mén))根據(jù)服務(wù)的事項(xiàng),,界定服務(wù)內(nèi)容、核算服務(wù)工作量、提出服務(wù)的要求,、給出服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn),,組織服務(wù)的評(píng)估,確定服務(wù)的費(fèi)用,,經(jīng)主管校領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后向?qū)W校人事處提出購(gòu)買(mǎi)服務(wù)申請(qǐng),,由學(xué)校人事處提請(qǐng)校長(zhǎng)辦公會(huì)研究決定。

4. 校長(zhǎng)辦公會(huì)研究通過(guò)后,,應(yīng)經(jīng)過(guò)招標(biāo)程序確定委托提供服務(wù)的社會(huì)組織或市場(chǎng)機(jī)構(gòu),。學(xué)校人事處與提供服務(wù)的社會(huì)組織或市場(chǎng)機(jī)構(gòu)簽訂購(gòu)買(mǎi)服務(wù)協(xié)議;相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)服務(wù)的日常監(jiān)督,;財(cái)務(wù)處負(fù)責(zé)按協(xié)議約定的時(shí)間支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用,。

5. 服務(wù)的協(xié)議應(yīng)該包含:服務(wù)的內(nèi)容、服務(wù)的工作量,、服務(wù)的要求和服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn),,應(yīng)該明確服務(wù)的經(jīng)費(fèi)、期限以及雙方的權(quán)利與義務(wù),。

6. 協(xié)議簽訂時(shí),,相關(guān)部門(mén)要將細(xì)化的服務(wù)內(nèi)容、工作量,、服務(wù)的要求與標(biāo)準(zhǔn)細(xì)化后的全套服務(wù)資料到人事處備案,。

7. 服務(wù)的協(xié)議期限一般不超過(guò)一年。協(xié)議期內(nèi),,學(xué)校人事處會(huì)同相關(guān)部門(mén)依據(jù)購(gòu)買(mǎi)服務(wù)協(xié)議定期或不定期地對(duì)購(gòu)買(mǎi)服務(wù)的工作量進(jìn)行稽核,、對(duì)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行稽查,對(duì)稽核的問(wèn)題,,敦促相關(guān)部門(mén)提出整改意見(jiàn)和措施,。

8. 協(xié)議期滿后一個(gè)月內(nèi),相關(guān)部門(mén)應(yīng)向?qū)W校人事處提交服務(wù)的評(píng)估情況報(bào)告,。需要續(xù)簽協(xié)議時(shí),,由乙方按照協(xié)議約定在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向?qū)W校人事處提出。

洛陽(yáng)理工學(xué)院購(gòu)買(mǎi)校辦工廠服務(wù)管理細(xì)則

學(xué)校購(gòu)買(mǎi)校辦工廠服務(wù)應(yīng)遵守《洛陽(yáng)理工學(xué)院購(gòu)買(mǎi)服務(wù)管理辦法》,,為進(jìn)一步加強(qiáng)管理,,細(xì)化責(zé)任,特制定本細(xì)則,。

1. 學(xué)校提出服務(wù)需求的相關(guān)部門(mén)(以下簡(jiǎn)稱:相關(guān)部門(mén))依據(jù)服務(wù)內(nèi)容和工作量,,確定服務(wù)崗位的性質(zhì)、職責(zé)和條件等,。經(jīng)校長(zhǎng)辦公會(huì)研究批準(zhǔn)后,,由人事處在學(xué)校網(wǎng)站發(fā)布公開(kāi)招用信息,。

2. 相關(guān)部門(mén)成立以部門(mén)負(fù)責(zé)人為組長(zhǎng),紀(jì)檢,、人事處參加的招用服務(wù)人員工作小組,,確定招用方案,報(bào)人事處備案,,并按方案進(jìn)行公開(kāi)招用,。

3. 公開(kāi)招用一般以面試形式進(jìn)行,面試包括自我介紹,、抽取問(wèn)題并回答,、回答評(píng)委提問(wèn)、實(shí)際動(dòng)手操作等環(huán)節(jié),。面試結(jié)束,,當(dāng)場(chǎng)宣布面試成績(jī),根據(jù)成績(jī)擇優(yōu)招用,,結(jié)果報(bào)人事處,。

4. 人事處在學(xué)校網(wǎng)站上公示公開(kāi)招用結(jié)果,無(wú)異議,報(bào)校長(zhǎng)辦公會(huì)研究批準(zhǔn)后,,簽訂學(xué)校購(gòu)買(mǎi)校辦工廠服務(wù)協(xié)議,。

5. 招用的服務(wù)人員實(shí)行試用制。試用期半年,,對(duì)不能勝任工作的人員由相關(guān)部門(mén)退回校辦工廠,,由校辦工廠按相關(guān)規(guī)定處理。

6. 購(gòu)買(mǎi)校辦工廠的服務(wù)費(fèi)用及支付方式,,按《關(guān)于學(xué)校購(gòu)買(mǎi)校辦工廠勞務(wù)服務(wù)支付服務(wù)費(fèi)會(huì)議紀(jì)要》20162號(hào)執(zhí)行,。

7. 人事處對(duì)招用的服務(wù)人員實(shí)行備案管理。服務(wù)人員仍隸屬校辦工廠管理,。學(xué)校相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)服務(wù)人員的日常工作管理,,校辦工廠負(fù)責(zé)服務(wù)人員的勞動(dòng)人事管理。

8. 校辦工廠必須依照《勞動(dòng)合同法》履行用人單位的責(zé)任和義務(wù),。

9. 服務(wù)人員的年度考核由校辦工廠會(huì)同用人部門(mén)共同組織實(shí)施,。考核結(jié)果由校辦工廠報(bào)人事處,??己嘶竞细窈筒缓细袢藛T,相關(guān)部門(mén)退回校辦工廠,,由校辦工廠按相關(guān)規(guī)定處理,。

洛陽(yáng)理工學(xué)院校長(zhǎng)辦公室

20161010日印發(fā)


   
  作者: 人事處
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